Definitivamente no se trata de un periodo de prácticas. El programa permite a los aprendices trabajar en una serie de ubicaciones internacionales en proyectos reales ofreciendo una contribución significativa al desarrollo de Cordstrap y a nuestro crecimiento global.
En dos años, un aprendiz de Cordstrap puede esperar estar listo para una función específica dentro de la empresa. Durante su formación, cada individuo será responsable no solo de los proyectos en los que trabaje, sino también de su propio desarrollo personal. Con la ayuda de un coach individual, se podrán mejorar las habilidades funcionales y personales del aprendiz.
Siendo mucho más que un programa de formación, la formación de Cordstrap tiene en cuenta las ambiciones y capacidades de cada individuo a medida que van avanzando hasta convertirse en un miembro completo del equipo de Cordstrap.