Juan Carlos Roque

„Doskonale wspominam moją karierę jako praktykanta na stanowisko managera w Cordstrap. W ciągu pierwszych dwóch lat pracowałem przy różnych projektach międzynarodowych, dzięki którym ogromnie się rozwinąłem. Powierzono mi obowiązki takie, jak przygotowanie uruchomienia produktu za granicą na dużą skalę i tworzenie różnych ważnych projektów w ramach naszej działalności w Stanach Zjednoczonych.

Jestem jeszcze młody i czuję, że zaoferowane mi tak wspaniałe możliwości na tak wczesnym etapie kariery to ogromny przywilej. Zapewnione szkolenie bez wątpienia przyspieszyło zarówno mój rozwój osobisty, jak i zawodowy. Z mojego doświadczenia wynika, że w Programie Szkoleniowym Cordstrap chodzi o ciągły rozwój, dążenie do doskonałości i pracę przy ważnych inicjatywach.

Mamy teraz okres szybkiego wzrostu i nowych, ciekawych inicjatyw międzynarodowych. Z wielką niecierpliwością czekam na nowe okazje i wyzwania wynikające z dalszego rozwoju Cordstrap”.

Adeel Qurashi

„Cordstrap to doskonała firma dla każdego ambitnego pracownika pragnącego sukcesu. Praca w niej dostarczyła mi niesamowitych przeżyć. Dano mi szansę wpłynąć na rozwój Cordstrap przez zdobywanie doświadczenia w różnych częściach organizacji, poprzez powierzenie stanowiska Manager Global Knowledge & Training Center. 

Praca w Cordstrap jest naprawdę ekscytująca. Firma rozwija się bardzo szybko, dzięki czemu ma się możliwość pracy przy złożonych projektach.

Z mojego doświadczenia, praktyki w Cordstrap nie są dla słabych. Jest to wciągające doświadczenie, potrzebna jest ogromna motywacja, oddanie i gotowość do ciągłej pracy. W zamian doświadczasz mentoringu ze strony sprawdzonych liderów w branżach, ponosisz odpowiedzialność za ważne zadania i zdobywasz bezcenne doświadczenie. Takich doświadczeń młodym pracownikom może zaoferować niewiele firm.

Program szkoleniowy dla kadry kierowniczej Cordstrap Management Traineeship polecam każdemu, kto lubi wyzwania i chce osiągać rezultaty”.